呂子瑜老師的職涯諮商網

　　畢業即失業？那可不一定！房仲業、飯店業者紛紛看好景氣回溫，以及兩岸交流頻繁所帶動的效益，大舉推動徵才計畫。而且，房仲業的薪資行情大多4萬元起跳；而連鎖飯店的雲朗觀光集團，則釋出400個職缺，雖然起薪只有2.5萬元，但強調著重培訓人才。

　　房仲業景氣回春，明(27)日下午2點，永慶房屋將在國父紀念館舉辦業規模達2,500的新鮮人座談會，並釋出1,000多個工作機會。其中，1000名為房仲經理人，另外行政秘書、代書助理各20名，建設、代銷部門各10名職缺；待遇的部分，永慶房仲集團人資部協理吳良治表示，保障底薪9個月，4萬元起跳，年終至少1個月，並提供宿舍。

　　而信義房屋也正在進行「周周招募計畫」，信義房屋人資部協理鍾文雄表示，一般大學畢業生起薪4萬元，如果有不動產證照再加6000元；如果是參加「聚英計畫」的高學歷人才起薪則是5萬元，均保障底薪6個月。

　　台灣房屋也不遑多讓，6月25日到8月31日舉行「優質經紀人票選活動」，一口氣開放3,000個就業機會，大專以上學歷可報名，保證底薪4萬元，為期半年，業績獎金另外算，年終同樣視績效而定，平均為2個月。

　　另外，觀光業者也對人力需求迫切，雲朗觀光集團就將於明日由台北市政府勞工局舉辦的就業博覽會上，結合旗下即將開幕的「君品酒店」與「翰品酒店」，一共將釋出400個工作機會。

　　預計招募基層儲備幹部60名，起薪2.5萬元起跳，從基礎開始細心培訓。其餘職缺則包含：客房從業人員150名、餐飲服務150名，客房、餐飲及業務中、高階主管共40名等，高階主管月薪5萬元起跳；合計職缺年薪總額超過1,000萬元台幣以上。

　　雖然房仲業、飯店業等服務業工作並不輕鬆，不過看在起薪比其他行業高出約1成，或是更具前途的誘因下，預計社會新鮮人乃至失業人士為了找個「好頭路」，將會使出渾身解數搶破頭！

（資料來源：卡優新聞網　2009/06/27　林冠慧）