六月驪歌響起，社會新鮮人普遍擔心「畢業即失業」！根據主計處指出，大專畢業生失業超過一年以上的人，到今年四月已達2萬4千人，即使四月失業率稍有下降，仍有8萬6千人因「太新鮮」持續待業，占失業總數13.76％，創歷史新高。
根據1111人力銀行對今年新鮮人與企業主最新調查發現，隨著金融海嘯重創全球，九成二學生已視求職為長期抗戰，在82.3％打算立即投入職場的新鮮人中，更有7成7的人在畢業前就將履歷表「傳好」；為了讓主管得到好印象，平均每人還願意花6千多元製作「水水」的履歷，更有17.76％的新鮮人花費超過1萬元。
自貶身價？企業主願給2.4萬
人力銀行營運長吳睿穎表示，由於金融風暴後造成大批裁員潮和無薪假，讓金融相關職務成為新鮮人「避之唯恐不及」的工作。今年畢業生理想職務前三名，為「行政總務」、「客服/業務/貿易」和「行銷企劃」。不過，去年熱門的光電/半導體和生產製造，都已不在前三名榜內；而「保全勞務」、「金融專業」與「營建/製圖/測量」，則為新鮮人最不喜歡的工作。
除了職務選擇外，今年僅有37％新鮮人會特別重視薪資待遇，26％的新鮮人則預期月薪只有2萬2到2萬4間，平均期待月薪為22599元，比起去年減少3349元。反觀企業主來說，今年企業主願意給新鮮人的薪水，反而比新鮮人預期的還多1534元。
僅6成5企業 今年錄用新鮮人
此外，僅有6成5企業今年進用社會新鮮人，平均起薪更僅有24133元，比起去年低了2010元；而無論是專科、大學或碩士學歷薪資，與去年相較皆全數下滑，又以碩士下滑幅度最大，吳睿穎則指出，這就證明「學歷貶值」的事實。
雖然，工作越來越難找是事實，但大部分求職者，仍可忍受平均78天來「長期作戰」，而若真的等不及了，50％的人會選擇轉考公職，44％的人會轉當SOHO或打工族，近三成的人則會選擇國內升學或進修。
這分調查，是1111人力銀行近期對企業與大專畢業生分別進行的調查，了解企業對新鮮人晉用意願與看法，與「2009新鮮人求職現狀」問卷。前者有效樣本495分，後者有效樣本為1356分，在95％的信心水準下，正負誤差值2.66％。
（資料來源：中時電子報 2009/06/07 黃馨儀／台北報導）
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慘！1成新鮮人失業達1年 起薪平均少2千
六月畢業季就要到了，但對於許多新鮮人來說，畢業恐怕未必是件好事，因為根據調查，畢業生失業人數到今年四月為止，已經創下史上新高。眼看工作越來越難找，企業主建議新鮮人最好提早確定求職方向、培養專業力，才能打一場漂亮的求職仗。
一件短到不能再短的牛仔褲，讓曾純文修長美腿展露無遺，靠腿吃飯的她是不少廠商御用的腿部模特兒。豐富的兼差經驗，加上英文能力也超好，即將從致理技術學院應用英文系畢業的她，怎麼也沒想到找工作卻頻頻碰壁，現在只能靠每個月1萬元的兼差收入勉強過活。
曾純文表示，「大部分是因為我是私立大學畢業的，那還有我的英文能力可能遠不及那些國立大學、國立技專學院，還有那些國外回來的人。」
而另一位想當銀行外匯交易員的馮世傑，在就讀朝陽科技大學財務管理系時，就拚命考證照。但眼看拿在手上的20份心血結晶，也不見得是求職仙丹，馮世傑感慨地說，「不敢說有百分百的幫助，可是我覺得多少會有幫助，只是我不想跟大家一樣，履歷一樣投出去而石沉大海。」
新鮮人剉著等不是沒道理，根據統計，大學畢業生失業超過一年以上的，到今年四月為止已佔去年畢業人數的一成，創了歷史新高；而企業釋出的新鮮人職缺中只佔總職缺的1成8，就連平均起薪都比去年低了兩千多元。
起薪低、學歷不夠看，加上背負著沒有職場經驗的非戰之罪，不少業者都建議新鮮人最好儘早確定自己的職涯方向，在學期間積極培養專業和忍耐力，才有機會打一場漂亮的求職勝仗。
（資料來源：今日新聞 2009/06/06 財經中心／台北報導）
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