建築設計師 工作包羅萬象
記者黃宣弼／專題報導
同樣都叫設計師，但建築設計師的工作內容，跟室內設計師是截然不同的。建築設計師的工作內容包羅萬象，包括建築物的設計規劃、相關法規檢討、設計及施工圖繪製、預算估價、各項有關建築執照申請書表圖面製作（如都審報告書、服務建議書、申請建照及使照等）、各項工程進度及工程所產生問題或狀況之整合解決及溝通協調。
工作時間 很不固定
工作時間很不固定，雖然平常是朝九晚六，但加班是常事，依個人處理及案子類形情況不同而有所不同，再加上每個案子的各進度階段也都必須有人跟進，使得隨案子的進度也有不同的工作時間上的不同。
如果公司是做公共工程的競圖案，熬夜加班就成為常態，因為通常一個標案從公告到交件大概只有3~4星期，而在這段期間要現場調查、規劃設計、繪圖、服務建議書及簡報製作等繁多工作事項，都是需要消耗相當時間；若是私人建案可能就還好，端看老闆與業主怎樣安排進度。
工作場所主要是在建築師事務所，或者是營造廠、建設公司內部的設計部門，大部分時間都是待在辦公室裡，若是要處理發包事宜，就得到處去找包商比價、議價，而在施工階段，還得偶爾跑一下工地視察。
至於待遇部分，依照學歷、本身技能、工作經驗不同而有差異，以大學剛畢業無工作經驗為例，起薪約2,4000~2,7000元，如果會畫3D可能會多個2,000~3,000元，如碩士學歷大概也是多個2,000~3,000元，其他就是看工作經歷，也就是你會哪些東西，再逐漸往上加。加班費也不一定，因為有些公司採責任制，就沒有加班費，但相對底薪會比較高一點，加班費另計的公司則反之；而其他福利依各公司不同而異，通常不外乎國內外旅遊、三節獎金、績效獎金等。
（資料來源：自由時報電子報 2009-10-19）
平地起樓 巨細靡遺練功夫
記者黃宣弼／專題報導
在建設公司設計部門，一個案子的工作週期大概可分為五個階段：
一、 在取得土地之後，就開始要設計規劃，包括坪數、定位、建材、工法也都要考慮進去，大部分的時間都是待在公司裡畫建照圖。
二、 開始畫施工圖，這時建案大概也開始要推預售了，因此所有瑣碎的細部規劃也開始排山倒海而來，大概都會加班到八、九點才能下班。
三、 案子開始發包，要跟各家廠商比價、議價，雖然要到處跑來跑去，但算是比較輕鬆的階段。
四、 到了施工階段，就得親自走到工地視察，確認建築工人是否有按圖施工，若是有問題就要馬上更改；某些已購客戶可能會想要變更規劃，如水電管線、室內隔間等，也都是在此時要做的工作。
五、 最後交屋階段，在申請使用執照前，要把竣工圖完成，大概只有一個月的時間，當完成後，也就代表一個案子順利結束了。
從建築師事務所工作跳槽到建設公司設計部門的楊皓棣，整個工作的內涵更多了，有關建築個案的大小雜事，幾乎要全部參與，只是不同階段中介入的程度多寡而已！結論就是，從無到有把一棟建築物催生出來。
楊皓棣以自己為例，建議有心踏進建築設計師這行的求職者，可以先從建築師事務所開始做起，雖然屬於被動地接受公司指派的工作，但在那裡可以學到許多建管法令、設計概念，等到基本的專業知識累積了，就可以試著換去建設公司旗下的設計部門，因為公司本身也是業主，因此複雜性更高，可能要與景觀設計、廣告公司、工地監工等各方人馬打交道，將考驗溝通協調與整合的能力，但相對地也會讓你的人脈變得更寬廣。
（資料來源：自由時報電子報 2009-10-19）
＜經驗談＞紮好馬步 才能嶄露頭角
記者黃宣弼／專題報導
任何工作都一樣，必須要紮好馬步才能在未來嶄露頭角。成大建築系畢業後，楊皓棣一頭栽進私人建築師事務所工作，工作辛苦，經常加班，平均每天工作12小時。
楊皓棣說，通常一個人同時間要負責3~5個案子，因此每天都得跟時間賽跑，尤其是申請建照下來後，要在一個月之內把施工圖完成，包括立面細部規劃、放樣尺寸、機電管線等所有與施工有關的都要考慮進去，熬夜加班真的算是稀鬆平常。
雖然起薪2,5000元不高，但加上加班費每個月可以領到近五萬元，比起一般大學畢業生是好很多了！但是，付出也多，每天早上九點上班、晚上九點下班，平均都要上滿12個小時，可說是非常辛苦。
（資料來源：自由時報電子報 2009-10-19）
＜小叮嚀＞職缺多 但從年輕「操」到老
這幾年豪宅話題火熱，加上老宅重建題材，台灣的都會區到處大興土木，不斷推出新建案，所以釋放出來的建築設計師職缺非常多，業主也常有找不到人才之憾。
大學時，徹夜未眠趕作品的都是建築科系；等到畢業了，進入建築設計這一行時，從助理做起，每天也都做12小時以上，真的是從年輕「操」到老，毫不停歇，如果缺乏熱誠與理想是非常難堅持下去的。
建築設計不純然是浪漫的設計工作，它有非常務實謹慎的一面，必須做好各項環節的執行與管理，確保施工安全與品質。從工程的繪圖、詳細的工程設計、規格到工料資料等，建築設計師必須考慮不同設計方案的可行性，並在選擇工料時，減低建築期及維修保養時可能涉及的風險。
按照yes123求職網最熱門的測評工具「腦力優勢」看來，建築設計師須要有創意的黃腦，還要有數理邏輯很強的藍腦，以及細節管理能力的綠腦，並還要有高度說服力的紅腦，也就是要做到「全腦開發」，才能做好這份兼具設計與管理的工作。
洪雪珍（yes123求職網經理）
（資料來源：自由時報電子報 2009-10-19）
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